執行成果
<4> 醫學系地利村出隊
0630~0640 到建國市場拿菜
0640~0840 集合、出發
0840~0925 抵達、點名、場怖
0925~0935 開場
0935~1020 課輔
1020~1110 閱讀
1110~1150 科學實作
1150~1230 午餐
1230~1310 課輔
1310~1400 影片
1400~1420 心情小語
1420~1440 隊輔回饋
1440~1450 送回家
這次出隊的心情跟先前的落差相當大,因為這次是當領隊。以前,只要專心將自己的方塊準備好,注意一下開回會時間地點,自己做不了決定的事,就交由學長姐解決,當遇到突發狀況,也是回報領隊。可是這次不一樣了。 相較於前幾周的負責人,我很幸運還有另一位搭檔陪伴我,從事前的成員聯絡、召開會議、驗收、到帶出隊,全部大大小小的事都要我們一手包辦。
這幾次的會議是我上大學以來,主持過最多人的會議。人多衍生的問題就是沒效率,所以我在每一次開會前,都會仔細跑過一遍,確定議題順序及時間分配,深怕浪費到每位參與者寶貴的時間。
在提出各項議題給大家討論前,我們倆事先都會想過,以隊輔的觀點出發,那些應該事隊輔應該知道的。因為有些事對我們來說已經是不用再提醒了,可是對於第一次參加的同學,卻不是如此。 以前驗收時,都是在聽取別人的建議,這次換我們要給意見。
過程中,看的出來大家花了不少心血在上面,發現問題時,我會提醒自己決不要以苛責的方式告訴他們,想當初我因為這樣,心靈受到了點創傷,所以,既然現在換我,我也不能讓用心準備的同學受到打擊,我告訴自己,當你對人提出批判時,給人的感覺必須是”以你的能力,你還可以更好的”,改善空間是還有的,你再做些調整,方塊其實可以變得更美好。
除了眼前的活動方塊,私底下還必須幫大家辦保險,申請服務時數,確認交通工具及餐點。這些事都在我接了負責人之後才知道,原來,即使是一天的活動,背後還存在著須許多的注意適宜。 還記得,出隊前一天還在報細流,大家相當認真地將自己的工作詳細記錄,心想事前做了這麼充分的準備應該不會出甚麼大問題。話才剛說完,第一個問題,也是整天最大的障礙就浮現了,就是如何說服小孩子走進教室。這個大問題打亂了整天的行程。
計畫趕不上變化,我告訴自己必須安住陣腳,假如連我都亂了,那其他隊輔該怎麼辦?開場完後,各方塊也在三間教室同時展開了!第二個任務浮現,將已經亂掉的計畫從設一個B計畫,並跟三間教室的場控做好協調,方塊進行的同時,也零星的迸出各種突發狀況,散佈在三間教室。記得有群小朋友拿著科學實作的材料衝出教室,在走廊上準備互丟。當下的我,也衝出教室,極度嚴肅的地告訴他們把手上的東西交出來,他們才肯乖乖聽我們的話。這是我第一次兇孩子,後來我想一想,有時還是必須實施鐵腕政策。
活動接近尾聲時,影片組帶來了【不老騎士】這部片子,隊輔回饋時,他們點了我上去,我上去第一件事,就要求所有人,不論你是隊輔或小學生都閉上眼睛,請影片組的再撥一次,我告訴他們"這部片我看了十次以上,每次看都會流淚。人為什麼要活著?夢~這部片不只是這五位長輩的故事,也是我們的,因為我們都有自己的人生,每個人都有一條路要走,各位,你們選擇了哪一條?"當下全場都是一片寧靜,不用隊輔或我一直提醒他們,所有的學員在這刻,都靜了。回首過去的自己,我發現我真的成長很多了。
參與這次活動我遇到三件幸運的是: 很幸運的,來到地利這地方,有機會為當地小朋友做出微薄的貢獻。
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